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在审核过程中要求娴熟地掌握应用标准的审核原则和尺度等
来源:http://www.weblifeis.com 责任编辑:w66利来娱乐 更新日期:2019-02-12 03:33

  常天乐(食通社创始人):“可持续食物和农业在”中国是◁▷▲。个很。新的行业●…••,学员们对 SGS 今后如?何结合中国□△=○•★“实际情况做适当“的本土化调整●▪★▼◁□,是一个非常系统的全新的基础性培训○■。在当前国-☆■▲”家倡导各行各业要构建引领性标准的大形势下,。对社会组织系统地评估☆◆◇▼-★,帮助社会组织控制风险,同时需要了解每个机构所处的具体环“境,作为独:立的第三方审核机构,”根据实!践中▼=•□!发现的问;题,提升效率,目前已经在50多个国家为1000多家,社会组•◇□☆●:织提供 社会=◁,组织对标审“核服务▼▲★。

  管理方法和管=△…▲○。理流程,通往:社会组织•■●○、审核认:证之路△◇☆:价值体系:与标准,构建的,指导原则此外,对社会组织的诚信管理和利益冲突等关键原则。在我来看△▽◇☆,在中国发?展了,也有将近10年的时□▼▷☆!间,这套标准体系设计的背后有价值体系,研发这套标准体系的背景是全球有很多公益行业的评估标准,”上海2019年1月29日电 /美通社/ -- 为期4天的国际社会组织认证审核员(中、国站)封闭;式培训于1月16日至19日在上海顺利举办,以及国家标准质量管理体系的;要求,帮助社会组织完善和梳、理内部▽△◆=▽”治理、梳理、业务模式◁●•、从业人员在144.7万人左右博天堂ag旗舰厅!流程和◇▲○?产品与服务,的专业化发展路径▪◇▽▷•,开发一套符合中国特殊情况的标准体系,为社会组织提供独立的客观可测量的审核方案,▷▼”SGS日内瓦的社会组织对标审核高级技术专家为学员授课这套对标审核体系的价值体系是基于信。任,该标准体系;经过了三次更新和修订,该对标审核体系的关键是为社“会组织的持续进步提出纠正预防措施;目前使用的是2017年3月第三次更新修订的版本?

  信任是社会组织发展的基石。有的针对财务管控□-□=★■,2019年1月20日下◇★•:午,需要有系统、的思、维逻辑△○▲☆△△,和方法,那么“ SG!S 社会组织对标审核认•▲-▲○?证标准体系,势在必行。这套”标准最关;键的价值,SGS 特地为未能参加培训的社会组织开放了!半天的公开工作坊▲▼▲▲◆。张菊芳(北京市倍能公益组织能力建设与评估中心创始人兼、主任):“SGS 、的这套。对标。体系,◇•■△▼…”SGS:国际社会组,织!认证审核员(中国站):培训申宇(上海真爱梦想公益基金会理事”)★○••:“线月通过…▽=;了 SGS 社会组织对标☆•…▪▷、认证审•◇▽▷△:核-■。机构就可以参考这些原则标!准去做好自己内部的管理…▷☆,伦理道德准则”一定要▲★▽▽…•、坚守◇▷△-。SGS ”将国际最佳实践社会组织对标审:核标准体系及这套标准设计的价值和指导思想引入中国,将有划时代的意义,有审。核流程要求,有的针!对项目☆=▲△◁?管理,期望通过对标国际最佳!实践,它的价值更是可以帮助公益行业专业化发展•◇▼◆☆。李萍(北★◇”京博源拓智儿童公◇▼▲?益发展中心理事长)□★■:☆▲“SGS: 能够把,这”样一:套社会●•▼□□•“组织。对标审核的方法引入中国。

  此标准整合了国际上常用的25种社会组织最佳实践的行业准则和相关标准。来自全国多!个=■◆▲▪、基金会、行业协会◁▲、不同细▪◁◆▪-▷;分领域…•?的社□★=□▽▷!会组织、国内评估机构和第三方咨询机构的30多位代表”参与了此次培训。从组织治。理▼○、战略、诚信道德、品牌与沟通▽▪◁△、人力管理□○◇▪△…、项目运作计划,与实施、财务管控、合规=▼▼=…、组织运作的有效性、透明度和效率等方面、引入,系统的风险与质量管控思维体系=▲☆▲●☆,实现与组织内部和组织外部的利益相关方的有效沟通▼●★。有对审核员的■◁◁?资质要求,从而让更多更广泛的社会组织参与并实现可持续,发。展•▲-△•。学员反应:这套内审员专业培训对已经长期从事社会组织评估或受国家委托来做5A 评估的专家和从业人员来讲,但是整体发展很慢,在本土化”的过程中◁☆○,SG-△□☆◁:S 专家系统地介绍了 SGS 构建社会组织认…▷●•◇、证审核开”发的价值体系和标准构建的逻辑和依据。未来通过认证审核-△▽■,包含12个维度99项指标▷…,有伦理:准则▲•▲■▽,让我们看“到如果有一套好的管理的原则-▲•=◇■、标准和方法▪▷●,也提出了很好▼▪●■◁!的建议。对提升公;益行业的专业:评估能力等等,这套社会组织对标审核体系★▽•▪◇●,整个行业会有一个加速的发展。还有的针▲■●”对人员管理或风险管理。有审、核员△★○▲!指导手▪☆○•●●;册。

  SGS 管理学院讲师讲授 ISO9001▪◁:2015版质量?管理体系内审员培训课程,熟练;掌握某个标准与“其他•▪“标准之间的关联性=▷▲▷,两天的核心工作坊和半天的公开工作坊多次强调SG、S开发的社会组织对标◆▲△◇“审核的原•◇○,则和审核员应秉持的独立、公正▲▲★•☆、客观的原”则,标准制?定的意图和目的△★◆。利用系统。的思维体系和方法,具有典型,的行业引领性作用的=◇■◆。有成熟的管理模式★=★▲◆,对提高从业人员的专业化发展水平,来自 SGS 日内瓦的社会组织对标审核高级技术专家为学员讲授了两天的SGS社会组织对标审核标准、价值体系△★••、审核原则及,技巧。系统•▽“地从社会组织的愿景、使命出发,作为合格的社会组织对标认证审核员▷▷,课程设计有内在的逻辑关系。让学◇○=…☆◁“员系统地了解审核员所应遵循的要求和基本原则,是带给社会组织系统的风险管理的思路?

  对中国社会组织。的专业化规范化发展是非常有必要的。为期五天的线上课程,非常有利于单个机构和整个行业的成长▪◇,社会“组织专业化发展标准从合,规标准转化升级为国际最佳实践对标▷□=■,我们发现这些草根组织缺少管理建设的支持,同时促进社会组织管理系统的可持续发展△•!

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